直击调研 | 太极集团(600129.SH):稳步推进50个重点品种基地建设 加快虫草项目产业化

公司今年前三季度累计销售藿香正气口服液14.21亿元,同比增长63%;急支糖浆 2.77亿元,同比增长67%。

智通财经APP获悉,近期,太极集团(600129.SH)在接受调研时表示,公司今年前三季度累计销售藿香正气口服液14.21亿元,同比增长63%;急支糖浆 2.77亿元,同比增长67%。展望未来,公司加快商业整合,建设全域数字化整合营销平台;加快研发投入;加快基地布局,稳步推进20个核心品种、50个重点品种基地建设;加快虫草项目产业化,因地制宜打造具备绝对优势的中药材基地。

公司今年前三季度累计销售藿香正气口服液14.21亿元,同比增长63%;急支糖浆 2.77亿元,同比增长67%。公司围绕品类规划、整合销售渠道、加大终端促销,提升产品品牌;深挖产品自身潜在价值,推动销售稳步增长。此外,公司今年前三季度工业毛利率为61.7%,同比上升5.57个百分点,主要通过狠抓运营管理,重视战略主品销售,围绕品类规划来调整产品结构,同时加强产品考核机制,严控成本费用,实现工业毛利率的增长。

展望未来,公司以中药为核心,化药、生物药、大健康产品为辅助,聚焦“6+1”重点领域,锚定12个产品赛道,着力打造一批各领域的明星大品,借助太极丰富的补益类产品资源和国药集团资源优势,建立健全大健康养生产品库。加快商业整合,建设全域数字化整合营销平台;加快研发投入,由生产驱动向战略驱动转型;加快基地布局,通过实施分级加工、战略储备、特殊品种经营3种经营模式,稳步推进20个核心品种、50个重点品种基地建设,降低产品原料成本;加快虫草项目产业化,因地制宜打造具备绝对优势的中药材基地。

公司自去年加入国药集团后,通过集团管控模式从事务型向“战略+运营”转型,深入推进三项制度改革,加速构建公司高质量发展新格局。公司深化劳动用工改革,建立人员淘汰退出机制,实现市场化用工。深化人事制度改革,完善任期制契约化管理。深化分配激励改革,建立以岗位价值和业绩贡献为主导的激励分配机制,为生产经营的有效突破打好坚实的基础。

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